Dein Unternehmen investiert viele Ressourcen in Menschen, die es voranbringen will.

Die dauerhafte Wirkung jeder deiner Entwicklungsinitiativen ist deshalb ebenfalls unsere höchste Priorität!

 

Wir sorgen gezielt für einen entscheidend angenehmeren und effektiveren Zugang zu positiven Verhaltensänderungen, als du es bisher gekannt hast.


Es geht um Beständigkeit von Veränderungen im Alltag, weshalb wir auf deinen Wunsch Follow Ups gleich mit einplanen.

 

Ein kurzer Animationsfilm zeigt eine Methode, die bei unseren Kundinnen und Kunden besonders beliebt ist. 

3-Minuten-Clip

 

 

Zur Galerie mit Eindrücken aus allerlei Workshops geht es hier lang.

Wir gestalten für dich außergewöhnliche Trainings im Rahmen von mehrtägigen Workshops sowie langfristigen Entwicklungskonzepten zur Leistungssteigerung von Teams & Führungspersönlichkeiten.

 

Den Bedürfnissen der Teilnehmenden vor und während jeder Veranstaltung entsprechen wir durch individuell konzipierte Veranstaltungsformate. Diese passen wir dynamisch an die angestoßenen Prozesse an.

Wir bieten

 

Wir bieten außergewöhnliche Trainings im Rahmen von ganz- und mehrtägigen Workshops sowie langfristige Entwicklungskonzepte für Teams & Führungspersönlichkeiten an.
Dabei legen wir sehr viel wert darauf, unsere Trainingskonzepte immer wieder maximal individuell an die Bedürfnisse der Teilnehmenden vor und während des Trainings anzupassen
Wir bieten

 

Unsere Besonderheit besteht darin, dass wir Menschen einen entscheidend angenehmeren und effektiveren Zugang zu positiven Verhaltensänderungen ermöglichen, als sie es bisher erfahren haben.
Der Fokus liegt dabei auf der Beständigkeit dieser Änderungen im Alltag, sonst wäre der Aufwand für alle vergeblich.
Eine bei unseren Kunden beliebte Methode dies zu erreichen, wird in dem kurzen Trickfilm schnell deutlich.
3-Minuten-Clip

Wir sind ein über 30 Jahre eingespieltes Duo voller Lebens- und Berufserfahrung in Bildung und Industrie.
Über uns

 

Uns sind Transparenz & Authentizität sehr wichtig. Deshalb haben wir zum Beispiel diese Homepage vollständig selbst erstellt. Wir wollten keine „Politur“ durch eine Agentur. Was hier zu sehen und zu lesen ist, sind 100% wir beide - ohne KI.

Kontakt

 Wachstum als TEAM

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  • Ein Team besteht aus verschiedensten Persönlichkeiten, ausgestattet mit einer Fülle von Talenten.
    Diese umfassend zu entdecken und, noch mehr als bisher, wertschätzend zu nutzen, wird ein großer Gewinn.
     
  • Wirkungsvolle Zusammenarbeit ist das Ergebnis gekonnter Kommunikation mit viel Transparenz.
    Innerhalb eines Teams und im Austausch mit anderen Gruppen in den Netzwerken wird Mehrwert für die Aufgaben geschaffen.
     
  • Gemeinsame positive Erlebnisse und die Erfüllung von gegenseitigen Erwartungen sind der Nährboden für Vertrauen. 
    Die Motivation am Arbeitsplatz wird dadurch wachsen und die Sinnhaftigkeit für alle sowie der Nutzen für das Unternehmen gesteigert.

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Reifung zum LEADER

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  • Durch das bessere Verständnis innerer Bilder und Beweggründe als Führungspersönlichkeit lassen sich neue Handlungsoptionen entdecken und deren Anwendung erlernen.
    Dadurch belohnt man nicht nur sich selbst, sondern auch die anvertrauten Mitarbeitenden: alle erreichen bessere Ergebnisse und mehr Zufriedenheit.
     
  • Leere oder über die Zeit verblasste Flecken auf der persönlichen Landkarte der Führungswerkzeuge decken wir gemeinsam auf. Wir ergänzen sie mittels handlungsorientiertem Lernen unter Gleichgesinnten.
     
  • Als Führungskraft gestaltet man unablässig den rasanten Wandel und benötigt dafür einen stabilen Kompass
    Leader strahlen durch diesen Richtungsweiser Sicherheit und Souveränität in Situationen der Ungewissheit aus.

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Bewährtes Vorgehen

1. Systematische Bedarfsklärung 

2. Engagierte Detailplanung

3. Empathisches Kick Off

4. Außergewöhnliche Umsetzung

5. Pragmatisches Follow Up

Erlebnis-Pädagogik
im Business-Kontext
in der Natur.
Alltagstransfer garantiert!

Von Klein- bis Großgruppe

Mit 6 bis 90 Personen gehen wir zusammen in die Natur.

Gruppen für Indoor-Veranstaltungen können noch zahlreicher sein.

Hoher Anspruch an uns selbst
multisensorisch, interaktiv,
mitreißend, gelassen,
verändernd, bewahrend,

offen, verbindlich,

warmherzig, authentisch,

begeistert & begeisternd.

 

Trainings in English
Nach vier Jahren 'Leben in UK' erlauben wir uns zu behaupten:
Unsere Trainings auf Englisch sind genauso professionell und wirksam wie auf Deutsch. 

Last von den Schultern
Wir arrangieren alles 
zum festen Paketpreis:
von Tagungshaus bis Rahmenprogramm.

KEINE halben Sachen, sondern...

Begeisterte Kunden

 

Jörg Eberhard

Managing Director, Zipper-Technik

„Mir ist wichtig, dass mein Management-Team als sehr gut kooperierende Einheit agiert und von innen und außen wahrgenommen wird - besonders auch von immer anspruchsvolleren Automotive-Kunden..." (mehr)

 

 

Christian Schmengler

Head of Finance (ppa), BD Rowa Germany

"Ich kenne Matthias Kreling aus unserer gemeinsamen Zeit bei Becton Dickinson.

Für unseren Team-Workshop war ich über die super Vorbereitung, Umsetzung und Nachbereitung kein bisschen erstaunt..." (mehr)

 

 

Volker Aurich

Bereichsleiter, NRM-Netzdienste Rhein-Main

„Im kollegialen Miteinander steckt großes Potenzial. Das haben wir in eindrucksvoller Weise in einem 2-Tage-Workshop mit unserem Trainerehepaar, Dorothee und Matthias Kreling, erlebt..." (mehr)

 

 

Niklas Barth

Personnel and Organizational Development Global, Jost-Werke Deutschland

„Dorothee und Matthias haben bei uns im Haus schon mehrere Teamentwicklungen durchgeführt, jeweils Outdooraktivitäten gepaart mit einem Teamworkshop am Tag drauf..." (mehr)

 

 

Claudia Gies & Kathrin Humbsch

Geschäftsführerinnen, Praxis für Allgemeinmedizin

„Im Team-Training über zwei Tage haben wir viel über uns gelernt und dabei auch viel gelacht. Es war faszinierend zu erleben, wie Dorothee Kreling eine sehr angenehme Lern- und Arbeitsatmosphäre schuf und dabei den Blick für alle hatte..." (mehr)

 

 

Dr. Franziska Saeima
Managing Director, HOYA Surgical Optics Deutschland

Mit Matthias habe ich bereits mehrere Workshops durchlaufen, unter anderem einen, der mit unserem international besetzten Management Team durchgeführt wurde und daher in Gänze in Englisch gehalten war..." (mehr)

 

 

Melanie Schmelzer
HR Manager DACH, Kramp

„Dorothee und Matthias Kreling sind für mich sehr kompetente Partner für Personalentwicklung, sowohl für Teams als auch Führungskräfte. Sie wirken als Duo ausgesprochen harmonisch und bereichern die Trainings durch ihre sich ergänzende Unterschiedlichkeit..." (mehr)

 

Begeisterte Kunden

 

Jörg Eberhard

Managing Director, Zipper-Technik

„Mir ist wichtig, dass mein Management-Team als sehr gut kooperierende Einheit agiert und von innen und außen wahrgenommen wird - besonders auch von immer anspruchsvolleren Automotive-Kunden.

Um unsere Zusammenarbeit zu stärken und dadurch auch die Außenwirkung zu optimieren, habe ich einen zweitägigen Offsite-Workshop mit Frau und Herrn Kreling beauftragt.

Die Mischung aus echtem Erleben in Teamwork, gefolgt von der sehr abwechslungsreichen Bearbeitung unserer doch recht komplexen Anforderungen und der Entwicklung konkreter Veränderungsansätze in der Kürze der Zeit war für uns alle beeindruckend.

Die Beziehungen innerhalb unseres Teams sind seitdem von einer ganz anderen Qualität!

Ich bin sehr dankbar für die durch doKma-Training angestoßenen Prozesse. Wir werden bei der nächsten passenden Gelegenheit wieder zusammenarbeiten.“

 

 

Christian Schmengler

Head of Finance (ppa), BD Rowa Germany

"Ich kenne Matthias Kreling aus unserer gemeinsamen Zeit bei Becton Dickinson.

Für unseren Team-Workshop war ich über die super Vorbereitung, Umsetzung und Nachbereitung kein bisschen erstaunt. Obwohl es im Januar 15 cm Neuschnee gab, haben Dorothee und Matthias Kreling meinem Team ganz flexibel eine tolle „Expedition“ ermöglicht.

Die dadurch erreichte Augenhöhe und Offenheit untereinander waren sehr motivierend.

Wir haben in dieser besonderen Atmosphäre sehr wertvolle 1:1 Feedback-Gespräche geführt und konnten präventive Maßnahmen zum Erhalt und Ausbau unseres Teamspirits vereinbaren.

Daumen hoch und uneingeschränkte Empfehlung an alle Kolleginnen und Kollegen!"

 

 

Volker Aurich

Bereichsleiter, NRM-Netzdienste Rhein-Main

„Im kollegialen Miteinander steckt großes Potenzial. Das haben wir in eindrucksvoller Weise in einem 2-Tage-Workshop mit unserem Trainerehepaar, Dorothee und Matthias Kreling, erlebt. Die Gestaltung war sehr kurzweilig und abwechslungsreich. Sie umfasste Outdoor-Übungen mit anschließender Erarbeitung von Erfolgsfaktoren für zielrelevante Themen. Ein für unser Training selbst gedrehter Kurzfilm war sowohl lehrreich als auch sehr unterhaltsam. Stets wurde auf eine entspannte Atmosphäre und einen - gegenüber jeder einzelnen Person - wertschätzenden Umgang geachtet. 
Zwei beeindruckende Tage mit sehr kompetenten Trainern, die sich prima ergänzt haben! 
Die Zeit war gut investiert: die Ergebnisse und Erkenntnisse aus diesen Tagen unterstützen uns nachhaltig in den täglichen Herausforderungen.“

 

 

 

Niklas Barth

Personnel and Organizational Development Global, Jost-Werke Deutschland

„Dorothee und Matthias haben bei uns im Haus schon mehrere Teamentwicklungen durchgeführt, jeweils Outdooraktivitäten gepaart mit einem Teamworkshop am Tag drauf.

Bei den Teilnehmenden kommt die Leichtigkeit, mit der die beiden komplexe Themen aufarbeiten sehr gut an, und wir schätzen den Pragmatismus und den Humor der beiden sehr.

Für Teamentwicklungen sind Dorothee und Matthias immer unsere erste Wahl.“ 

 

 

Claudia Gies & Kathrin Humbsch

Geschäftsführerinnen, Praxis für Allgemeinmedizin

„Im Team-Training über zwei Tage haben wir viel über uns gelernt und dabei auch viel gelacht. Es war faszinierend zu erleben, wie Dorothee Kreling eine sehr angenehme Lern- und Arbeitsatmosphäre schuf und dabei den Blick für alle hatte. Ihr sehr gutes Gespür für Menschen und Situationen sowie ihre Gabe, auch sensible Sachverhalte direkt und zugleich „gut verdaulich für alle“ anzusprechen, hat dieses Training zu einem großen Erfolg gemacht. Wir sind gestärkt und bereichert nach Hause gefahren und haben am nächsten Arbeitstag sofort begonnen, die ersten Veränderungsschritte zu gehen." 

 

 

Dr. Franziska Saeima
Managing Director, HOYA Surgical Optics Deutschland

Mit Matthias habe ich bereits mehrere Workshops durchlaufen, unter anderem einen, der mit unserem international besetzten Management Team durchgeführt wurde und daher in Gänze in Englisch gehalten war. Die Erfahrungen sowie die neuen Ideen und Impulse, die aus diesen Veranstaltungen hervorgingen, sind sowohl meinen Kollegen als auch mir noch heute lebhaft präsent.

Seitdem hat sich unsere Zusammenarbeit deutlich zum Besseren entwickelt. Viele von uns haben neue und wertvolle Perspektiven und wesentliche Erkenntnisse gewonnen.

Die Investitionen in diese Workshops waren sehr gut angelegt und, ich freue mich darauf, bei passender Gelegenheit, erneut auf das Team Kreling zuzugehen und uns als Team wieder überraschen zu lassen.

 

Melanie Schmelzer
HR Manager DACH, Kramp

„Dorothee und Matthias Kreling sind für mich sehr kompetente Partner für Personalentwicklung, sowohl für Teams als auch Führungskräfte. Sie wirken als Duo ausgesprochen harmonisch und bereichern die Trainings durch ihre sich ergänzende Unterschiedlichkeit. Die beiden waren bei meinem ehemaligen Arbeitgeber Dawn Foods mehrfach im Einsatz, u.a. für unser damaliges deutsches Managementteam. Die Leichtigkeit, komplexe Situationen greifbar zu machen und mit Actions zu versehen, hat mich beeindruckt. Kein Zweifel: Wir werden weiterhin miteinander tätig werden!“

 

     ... in Rhein-Main, Deutschland und Europa.

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